Qualität der Lehre, zukunftsorientierte Forschung und individuelle Weiterbildung: Unseren Erfolg belegen nicht nur positive Rankings, sondern auch die hohe Zufriedenheit unserer Studierenden, unserer Absolventinnen und Absolventen sowie unserer gesamten Hochschulfamilie in Lehre, Wissenschaft und Verwaltung. Werden Sie Teil eines innovativen und lebendigen Teams.

 

Professur (d/m/w) für das Lehrgebiet „Shoopfloor Analytik in der Unikatfertigung“

Die Professur für das Lehrgebiet Shopfloor-Analytik in der Unikatfertigung ist an der Fakultät Naturwissenschaften und Wirtschaftsingenieurwesen angesiedelt. Neben dem Ausbau und der kontinuierlichen Entwicklung des moderne Anwendungslabors kümmern Sie sich in enger Kooperation mit in den relevanten Forschungsbereichen bereits bestehenden Professuren um die Weiterentwicklung des Forschungsgebietes und übernehmen die wissenschaftliche Mitverantwortung für eine Forschergruppe.

Die Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Aufgaben in der Fakultät wird erwartet. Für die Weiterentwicklung und Betreuung des Forschungsbereichs ist eine entsprechende aufwandsgerechte Lehrentlastung vorgesehen.

Neben einem ingenieurwissenschaftlichem oder Informatik Studium können Sie uns aufgrund Ihrer Spezialisierung imThemenfeld der Unikatfertigung durch Abbildung von Deep Learning / KI / Machine Learning Mechanismen unterstützen. Idealerweise verfügen Sie über eine Promotion in einem einschlägigen Fachgebiet. Durch Ihre Affinität zu Data Science und Analytik helfen Sie uns, eine Schlüsselbranche und deren Wettbewerbsfähigkeit
durch aktuelle und zukünftige Methoden systematisch in die Zukunft zu führen. Dazu sind Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln, insbesondere im Umfeld der Programme des BMBF und des Freistaates Bayern, sowie Erfahrungen im Forschungsumfeld ausdrücklich gewünscht - einschlägige Erfahrungen sind vorteilhaft.

Einstellungsvoraussetzungen:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium;
  • besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird;  
  • pädagogische Eignung;
  • besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter www.werdeprofessorin.de.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

Wenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über den beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen) bis zum 09. Oktober 2022. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerbungsmanagement (www.th-deg.de/stellenangebote).   

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Technische Hochschule Deggendorf
Personalabteilung
Lenka Haller, Tel. +49 991 3615-8313
Dieter-Görlitz-Platz 1, 94469 Deggendorf