Die Sophien- und Hufeland-Klinikum gGmbH,
Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena,
erfüllt als modernes Akutkrankenhaus mit über 600 Betten in 16
Fachkliniken regionale und überregionale Versorgungsaufgaben. Pro
Jahr nehmen mehr als 23.000 stationäre und rund 39.000 ambulante
Patienten das hochwertige Leistungsangebot in Anspruch. Im größten
evangelischen Krankenhaus Thüringens bieten über 1.200
qualifizierte Mitarbeitende eine professionelle Unterstützung,
seelsorgerische Begleitung und menschliche Zuwendung an.
Das Klinikum ist Mitglied im Diakonischen Werk Evangelischer
Kirchen in Mitteldeutschland e.V.
Zur Unterstützung unseres Teams der
Medizintechnik ist zum nächstmöglichen zeitpunkt folgende
Stelle zu besetzen:
Ingenieur für Medizintechnik (m/w/d) / Medizintechniker
(m/w/d)
in
Vollzeit oder Teilzeit zunächst befristet für 2 Jahre.
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Umsetzung der gesetzlichen
Betreiberpflichten nach MPBetreibV
- Terminüberwachung des medizintechnischen Geräteparks und
fristgerechte Beauftragung von Prüfungen und Wartungen,
- Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an medizintechnischen
Geräten im Klinikum und den zugehörigen Außenstellen,
- Dokumentation von Störungen, Prüfungen/Wartungen,
Serviceeinsätzen und Rechnungen im digitalen Medizinproduktebuch
(vFM / waveware),
- Betreuung und Beratung der Anwender bei medizintechnischen
Fragestellungen,
- Begleitung von Geräteinbetriebnahmen, Probestellungen und
Einweisungen
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Studium im Bereich
Medizintechnik/Biomedizintechnik o.ä. oder eine abgeschlossene
Berufsausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften
Medizintechniker
- gute Kenntnisse der geltenden regulatorischen Anforderungen an
den Betrieb von Medizinprodukten (v.a. MPG, MPBetreibV, MDR,
RöSchutzVerordnung/RöGesetz)
- erste Berufserfahrung im medizintechnischen/klinischen Umfeld
inkl. Röntgentechnik bei entsprechender Sachkunde
wünschenswert
- idealerweise Kenntnisse in waveware oder einem anderen
FM-Programm
Wir bieten Ihnen:
- Arbeitsvertrag nach AVR Diakonie Mitteldeutschland
- Kinderzulage
- 13. Monatsgehalt
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- betrieblich geförderte Gesundheitsangebote
- 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich zwei freie Tage am 24. und
31. Dezember
- zusätzliche, betriebliche Altersversorgung bei der
Evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK)
- Parkmöglichkeiten direkt am Klinikum
Kontakt
Für alle weiteren Fragen steht Ihnen gern der Leiter der
Abteilung Medizintechnik, Herr Eckert, unter
T.Eckert@klinikum-weimar.de zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung,
bevorzugt online über den „Jetzt bewerben“-Button.