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Zukunftssicherer Arbeitsplatz |
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Unbefristete Arbeitsverträge |
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Betriebliche Altersvorsorge Tarifliche Vergütung |
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Kostenlose Parkplätze |
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Cafeteria |
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Flache Hierarchien Familiäre Arbeitsatmosphäre |
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Flexible Arbeitszeiten |
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Kostenlose Fortbildungen |
Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda
Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Schubert unter Tel. 03644 57-1056 gern zur Verfügung.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.
Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.
Ihre Vorteile:
- akademische Qualifizierung
- praktische Arbeit in der Geburtshilfe
- Berufsabschluss als Hebamme/Entbindungspfleger und international anerkannter Bachelorabschluss
- Kooperation Ernst-Abbe-Hochschule (www.eah-.jena.de) Jena und Robert-Koch-Krankenhaus Apolda
- Ausbildungsvertrag mit Robert-Koch-Krankenhaus Apolda
- praktische Ausbildung im Robert-Koch-Krankenhaus und bei externen Kooperationseinrichtungen
Zulassungsvoraussetzungen:
- Fachhochschulreife oder Hochschulreife
- Gesundheitszeugnis zur Berufseignung
- Berufsausbildung nach den Vorgaben des HebG §10
- gesundheitliche Eignung
- Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.
Sie erlangen folgende Kompetenzen:
- Befähigung zur eigenverantwortlichen Betreuung von Frauen und ihren Bezugspersonen in der Schwangerschaft, unter Geburt und im Wochenbett, sowohl im stationären als auch ambulanten Bereich
- Qualifizierung zur Leitung von Projektgruppen und die Übernahme sowie
- Verantwortung von pflegerischem Qualitätsmanagement
- geburtshilfliches Handeln reflektieren, kritisch bewerten und geeignete Lösungsansätze erarbeiten
- Weiterentwicklung geburtshilflicher Leitlinien
- Qualifizierung als Lehrkraft
- Orientierung an gestiegene Herausforderungen in der Geburtshilfe
Studiendauer:
- Das Studium ist dynamisch über acht Semester angelegt.
Bewerbungsunterlagen:
- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf mit Lichtbild
- aktuelle Zeugnisse
- Beurteilungen über Praktika
- Gesundheitszeugnis zur Berufseignung nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz bei Minderjährigen bzw. eine Bescheinigung vom Hausarzt bei Volljährigkeit