Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen
- Sicherstellung des Zeitmanagements, insbesondere in der Pflege von Fehlzeiten, Eingabe von Zeitkorrekturen sowie der Anlage von Schichtplänen
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen, Vorgesetzte, Krankenkassen, Prüfer usw. bei abrechnungsrelevanten bzw. personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Erstellung von Standard-Arbeitsverträgen und Zusatzverträgen nach Vorgaben
- Betreuung der Zeitarbeit inklusive Auswertung und Kommunikation
- Entlastung des Teams in der administrativen Personalarbeit, insbesondere im Schriftverkehr
- Organisation von Jubilar Ehrungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierten Zusatzqualifikationen im Personalbereich z. B. Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabrechnung sowie im Vertragswesen zwingend erforderlich
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit der Software P&I LOGA
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute Ausdrucksweise
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
- Hohes Dienstleistungsverständnis sowie Teamfähigkeit
- Organisationsgeschick sowie eine strukturierte Arbeitsweise
Unser Angebot

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Die TECE SE ist ein weltweit tätiger Systemhersteller für Sanitär- und Heizungsinstallation. Unsere Produkte vertreiben wir über den Fachgroßhandel sowie über unsere 22 Tochtergesellschaften und zahlreichen Vertriebspartner weltweit. Insgesamt beschäftigt die TECE Gruppe rund 1.700 Mitarbeiter/-innen.
Linda Tepe
Tel.: 02572928 815
TECE SE
Human Resources
Hollefeldstr. 57
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E-Mail: bewerbung@tece.de